Versterk jouw IT-workforce.
WIJ HELPEN JE SUCCESVOL TE ZIJN IN EEN DYNAMISCHE EN VEELEISENDE IT-OMGEVING.
Het aansturen van een IT-workforce is een uitdaging op zich, met voortdurende veranderingen in technologie, projectvereisten en marktbehoeften.
Met jarenlange ervaring in de IT-sector begrijpen wij als geen ander de specifieke uitdagingen van jouw organisatie. Daarom bieden wij oplossingen die aansluiten op jouw specifieke behoeften en doelstellingen. Zo is jouw team altijd voorzien van de juiste actueel opgeleide medewerkers.
Hoe wij werken.
We leggen het uit in een aantal stappen.
Matching.
Wij zoeken naar de beste match voor jou en adviseren welke talenten het beste passen binnen jouw organisatie, het team en de gevraagde rol.
Coaching.
Elke QISSer is gekoppeld aan een Talentmanager en Accountmanager. Samen zetten zij zich in voor een optimaal verloop van de opdracht en ontwikkeling van de kandidaat.
Capacity Building.
Samen kijken we welke capaciteiten gewenst zijn voor jouw afdeling en welke ontwikkeltrajecten hier het beste bij aansluiten.
Onze diensten.
Jij weet welke mensen je team nodig heeft. Wij weten ze te vinden. Onze IT-talenten kunnen op verschillende manieren bij jouw organisatie worden ingezet.
Zij profiteren al van QISS IT talenten en professionals.
Expertise updates.
De aanpak voor het tekort aan IT-personeel.
Windows 11 Adoptie & Migratie.
De voordelen en nadelen van IT-detachering.
CYBER SECURITY WEBINAR.
Is jouw organisatie bestand tegen cyberdreigingen? Onlangs organiseerden we een cyber security webinar samen met de Chief Quality Officer van Northwave.
Wil jij een unieke kans om waardevolle inzichten te verkrijgen over Cyber Security van een toonaangevend expert? Bekijk dan nu de webinar terug en ontdek de nieuwste trends en uitdagingen, concrete praktijkvoorbeelden en strategieën om jouw organisatie te wapenen tegen de meest geavanceerde cyberdreigingen.
MATCHING.
Ben jij op zoek naar jong talent dat vanuit een mensgerichte blik je IT-afdeling een energieboost geeft? Je dienstverlening naar een hoger niveau tilt? En zich inleeft in je klanten en hun problemen naar alle tevredenheid oplost? Wie je ook zoekt, wij vinden je match!
We zijn namelijk nét even anders dan je gewend bent van een IT-collega. We combineren communicatieve skills met gerichte IT kennis. Dát brengt de ultieme versterking. Daarbij kijken we niet alleen naar opleiding en werkervaring, maar vooral naar persoonlijkheid en kwaliteiten. De diversiteit in werkervaring en achtergrond van onze talenten maakt je team niet alleen slimmer, maar ook wendbaarder.
Coaching.
IT’ers vinden met het juiste specifieke profiel en vaardigheden kan lastig zijn. Als ze niet te vinden zijn, ontwikkelen we ze toch zelf! Bij QISS IT zorgen we voor de juiste kennis bij de juiste persoon en opdracht. Elke QISSer wordt begeleid door zowel een Talentmanager als een Accountmanager, die samen zorgen voor een soepel verloop van de opdracht en de groei van de kandidaat.
Capacity building.
Altijd de juiste kennis in huis. Met onze bootcamps en trainingen zijn onze talenten verzekerd van een gevarieerd leerprogramma. Daarnaast bieden we met QISS Academy een eigen online leerplatform om actuele certificaten te behalen. Voor onze talenten maar ook voor onze klanten. Zo creëren wij de beste IT-workforce.
Vragen of even sparren?
Laten we kennismaken
Nadine Barao Costa
VEELGESTELDE VRAGEN.
Wat zijn de voordelen van het inhuren van IT-talenten via QISS IT?
QISS IT biedt een unieke combinatie van communicatieve vaardigheden en gerichte IT-kennis, waardoor onze IT-talenten zich perfect kunnen inleven in klanten en hun problemen effectief kunnen oplossen. Onze DISC-persoonlijkheidstest en game-based assessments zorgen voor de beste match.
Welke IT-talenten kan ik in dienst nemen via QISS IT?
Door het brede aanbod in onze opleidingsmogelijkheden kan QISS IT op maat gemaakte trajecten aanbieden. Of je nu op zoek bent naar IT-personeel voor bijvoorbeeld het beheer en onderhoud van applicaties of juist meer naar business analisten, Scrummasters of PMO’ers, QISS IT kan bijna elke rol vervullen.
Hoe kan ik een QISSer inhuren?
Onze IT-talenten kunnen op verschillende manieren bij jouw organisatie worden ingezet. Door middel van Detachering, Co-sourcing of een combinatie hiervan. Graag stemmen we samen met je af wat de behoeftes zijn. Of dit nou voor een lange periode is, een specifiek project of volledige ontzorging van een afdeling, bij ons is veel mogelijk! Neem contact met ons op om te starten.
Hoe ondersteunt QISS IT de IT-talenten die ik in dienst neem?
Elke IT-talent is gekoppeld aan een Talentmanager. Zij zorgen voor regelmatige updates en begeleiden de ontwikkeling van de professional gedurende zijn of haar loopbaan door middel van Coaching. Zo geniet jij van gemotiveerde en actueel opgeleide medewerkers zonder je zorgen te maken over opleiding- of ontwikkelingsplannen.