Diversiteit in IT-teams.
7 oktober 2025 is het Diversity Day. Hoe staat jouw afdeling ervoor?
IS JOUW IT-AFDELING DIVERS?
Zijn de werknemers op jouw IT-afdeling een afspiegeling van de rest van de organisatie? Of juist niet? Draagt diversiteit bij betere bedrijfsresultaten?
Diversiteit is meer
Wanneer je aan diversiteit denkt, denk je misschien aan geslacht of culturele achtergrond. Maar diversiteit op de werkvloer is veel breder. Het gaat ook over denkstijlen, communicatiestijlen, persoonlijkheidskenmerken en leervermogen. Juist die mix maakt een team wendbaar en toekomstbestendig.
In IT draait het om het oplossen van problemen. En problemen kun je vanuit verschillende invalshoeken benaderen. Een team waarin iedereen hetzelfde denkt, ziet vaak maar één oplossing. Een divers team ziet meerdere routes, stelt betere vragen en voorkomt blinde vlekken. Dat maakt IT niet alleen slimmer, maar ook veiliger en gebruiksvriendelijker. Van cybersecurity tot scrum: diversiteit versterkt de kwaliteit van IT-oplossingen op elk niveau.
Deel jouw mening over diversiteit
Stuur jij een IT-team of IT-afdeling aan? Dan nodigen we je uit om deel te nemen aan het onderzoek naar diversiteit onder IT-leiders in Nederland. Jouw inzichten helpen ons, en de sector, vooruit.
Meer weten over het onderzoek?
Neem contact met mij op
